智慧手機大廠宏達電上月底宣布全球大規模裁員15%,新北市勞工局也證實,位於新北市的新店廠,目前共僱用2912人,因業務虧損及緊縮,,將於10月31日裁員200人,但今天卻出現變數,宏達電將下修解雇人數約50人。
勞工局證實,今天下午收到宏達電資遣通報名單,其中僅有40名員工遭資遣,而宏達電也透露因人才培育不易,下修裁員人數,11、12月也將會有裁員動作,但也是零星的員工;勞工局強調,將持續關注宏達電裁員情況,協助員工往後求職、資遣費相關資訊。
突發中心陳威叡/新北報導
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/life/20150915/692291/
心得其實裁員有時對大局來說其實真的不是壞事,
透過人力精簡把多餘的人力整併留下來的人
則可以更發揮自己的長才。
但也希望HTC可以把這些被裁員的員工
應有的權利都要顧到!
本文章最後由( mzwj )於 2015-9-15 19:00 編輯
新北市府證實宏達電提40人資遣名單 經理、工程師都在內
鉅亨網記者楊伶雯 台北宏達電 (2498) 日前宣布營運規劃,將展開全球裁員,新北市政府勞工局指出,宏達電今(15)日向新北市勞工局所屬就服中心提出40人資遣通報名單,職稱包括經理、副理、資深專員、工程師,預計資遣日期為9月30日;宏達電不回應單一裁員狀況,僅表示,維持年底前全球裁員人數上限15%的規劃。勞工局針對宏達電資遣通報40人一事表示,宏達電8月傳出不堪業務虧損及緊縮,新店廠通報大量解僱200人,今日提出40人資遣通報名單;勞工局就服中心表示,針對宏達電40位被資遣勞工,網際威信表達高度興趣,勞工局將儘快為其舉辦單一徵才會。另外,本周六(9/19)勞工局在新莊舉辦大型就博會,該場次工程師職缺有341個、主管職20個,就服中心將通知被資遣勞工參加。勞工局指出,宏達電人資處主管上周曾表示,預計大量解僱人數為200人,但將再評估減少解僱人數;目前確定資遣人數為40人,宏達電表示後續如再資遣,應為零星個案,勞工局將持續密切觀察。針對新北市政府勞工局證實接獲40人資遣通報名單一事,宏達電表示不回應單一廠區的裁員情況;僅表示,日前宣布營運規劃,透過明確的組織再造、積極的執行力與高效的管理方針帶動企業永續發展並邁向獲利,透過精實整體營運規劃,預計全球裁員人數上限15%,達成減少35%營運費用目標。宏達電在8月底分別向桃園市政府及新北市政府通報將在10月裁員400人及200人,合計將裁員600人,不過,今日僅向新北市政府勞工局通報40人,勞工局更透露宏達電將再評估減少解僱人數的消息;據了解,宏達電將依照向主管機關通報裁員人數,及通報裁員進度,不過,目前還無法證實是否下修裁員人數;以宏達電全球員工數推估,預計將裁員人數達2250人。
Rafa Nadal 發表於 2015-9-16 11:12
獲利不佳當然得節省成本,開公司又不是做功德。
該裁就裁,很合理!
陳誠誼 發表於 2015-9-16 16:13
那要看你是站在老闆的角度看,還是站在勞工的角度看..站在老闆的角度看,節省資本裁員是最快的方法。但是 ...